Éviter la liquidation
Identifier la solution amiable, éviter l'audience et préserver l'activité.
Lire la suiteSpécialiste du sauvetage d'entreprises
Cabinet de Conseil aux entreprises en difficultés.
Nous aidons le chef d'entreprise à trouver des solutions, face au risque de la Liquidation Judiciaire.
Le cabinet
Cinq leviers maîtrisés, mobilisés selon l'urgence et la trajectoire de votre dossier.
Découvrez en faisant défiler, quelques pratiques qui ont sauvé les vies d'entrepreneurs avant vous.
Nous mettons le dirigeant et ses intérêts au centre de notre action
Nous avons développé une expertise d'anticipation du risque de liquidation en restructurant la dette avant qu'il ne soit trop tard. Pression des salariés, créanciers, banques et fournisseurs, notre approche aide le chef d'entreprise dans ces phases.

La liquidation comporte des risques graves, interdictions de gérer, comblement de passif, faillite personnelle. Nous vous accompagnons vers une procédure réfléchie, avec une communication intelligente avec les mandataires judiciaires.

Le manager de transition est un gérant temporaire qui reprend la présidence ou gérance de votre entreprise à court ou long terme pour prendre les décisions les plus délicates. Nommer un manager de transition est une solution à envisager pour sortir en douceur avant une transmission.

Oui, il est possible de radier une société sans passer par la liquidation judiciaire. La dissolution sans liquidation permet de fermer et mettre fin à la vie de la société sans passer par une liquidation notamment par la TUP Transfrontalière.

Nous avons développé une expertise d'anticipation du risque de liquidation en restructurant la dette avant qu'il ne soit trop tard. Pression des salariés, créanciers, banques et fournisseurs, notre approche aide le chef d'entreprise dans ces phases.
La liquidation comporte des risques graves, interdictions de gérer, comblement de passif, faillite personnelle. Nous vous accompagnons vers une procédure réfléchie, avec une communication intelligente avec les mandataires judiciaires.
Le manager de transition est un gérant temporaire qui reprend la présidence ou gérance de votre entreprise à court ou long terme pour prendre les décisions les plus délicates. Nommer un manager de transition est une solution à envisager pour sortir en douceur avant une transmission.
Oui, il est possible de radier une société sans passer par la liquidation judiciaire. La dissolution sans liquidation permet de fermer et mettre fin à la vie de la société sans passer par une liquidation notamment par la TUP Transfrontalière.
Nos solutions
Six leviers concrets pour fermer, transmettre ou redresser votre entreprise — chacun encadré par le droit.
Vos préoccupations
Cinq préoccupations majeures du dirigeant en difficulté, et nos réponses concrètes, encadrées par le droit.
Identifier la solution amiable, éviter l'audience et préserver l'activité.
Lire la suiteDémontrer la diligence, sécuriser les procès-verbaux, protéger le mandat.
Lire la suiteComprendre votre cote, anticiper son impact bancaire, construire le redressement.
Lire la suiteSécuriser le patrimoine personnel et la résidence avant la procédure.
Lire la suitePréparer la cessation, cadrer les obligations du dirigeant, finir proprement.
Lire la suiteNotre engagement
Un cabinet, deux convictions, une seule règle : intervenir tôt pour ouvrir des options là où d'autres voient une fin.
Une approche complète adaptée à vos besoins. Combinaison unique d'expertise juridique et d'accompagnement personnalisé.
Aider le chef d'entreprise à dépasser les obstacles des difficultés sans perdre sa capacité à entreprendre. Nous croyons que chaque situation a une solution.
Diagnostic complet de votre situation financière et juridique pour identifier les meilleures solutions adaptées à votre contexte spécifique.
Notre expertise nous permet de proposer des alternatives créatives pour éviter la liquidation judiciaire et préserver votre avenir entrepreneurial.
Sécurisation de vos intérêts personnels face aux risques inhérents aux procédures collectives et à la responsabilité du dirigeant.
Maîtrise complète des procédures : TUP transfrontalière, cession d'entreprise, liquidation amiable et accompagnement judiciaire.
Depuis plus de 15 ans au service des dirigeants
Notre approche
Lorsque ses conditions sont réunies, une restructuration encadrée, comme la TUP transfrontalière, peut constituer une alternative à la liquidation judiciaire et limiter les risques personnels du dirigeant.
Le passif n'est pas effacé : il est transmis et reste dû, et les créanciers conservent leurs droits, notamment leur droit d'opposition.
Déposer le bilan est une décision importante, ne foncez pas tête baissée, il existe des solutions alternatives, parlons-en !